Compétences clés
Expérience professionnelle
DRH - Mission de transition - Distribution (18 mois)
Directeur RH - Interim management - De l'industrie pharmaceutiqu (2 ans)
Responsable RH - Distribution (6 mois)
HR Business Partner - De l'industrie pharmaceutiqu (1 an)
DRH Groupe - Distribution (15 mois)
Formation
Études Politiques
Formations complémentaires: Droit social, Psychologie du travail
Anglais: Courant
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce DRH de transition apporte une expertise confirmée en ressources humaines. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Ce manager de transition Directeur des Ressources Humaines possède une expertise approfondie en conduite du changement, gestion de crise, conduite des entretiens, gestion de la totalité du process RH, amélioration des processus de fonctionnement RH afin d’accompagner la croissance...
Ce manager de transition est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners vérifie la disponibilité de chaque manager avant de vous le présenter.
Ce manager de transition intervient dans les secteurs Distribution et pharma. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).
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