Compétences clés
Expérience professionnelle
RRH
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Développement RH
Formation
Formation COACHING SYSTEMIQUE
Master 2 Management des Ressources humaines
Anglais : Professionnel
Outils SI : logiciels de paie PLEIADE, AS400; VISION Magnitude; Talentsoft (recrutement/People review/EA/Rémunération) ; Oracle (SIRH) ; Office 365
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce DRH de transition apporte une expertise confirmée en ressources humaines. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Ce RRH dans les secteurs du BTP et des assurances possede une expertise approfondie en Ressources Humaines avec une experience significative dans le secteur du BTP. Son profil permet une prise de poste rapide et une creation de valeur immediate.
Ce RRH dans les secteurs du BTP et des assurances est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners verifie la disponibilite de chaque manager avant de vous le presenter.
Ce manager de transition intervient dans les secteurs du BTP et des assurances. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).
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