Compétences clés
Expérience professionnelle
Manager de Transition Direction Paie
Directeur de Projet Paie et Administration du Personnel
Responsable du Département Social
Payroll Manager
DRH Groupe - Presse
Formation
Communication et Ressources Humaines
Certificat Gestion Sociale : travailleurs non-salariés – Retraite et Prévoyance
Relations du Travail
Trilingue Anglais – Allemand
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce DRH de transition apporte une expertise confirmée en ressources humaines. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Ce Direction Paie dans les secteurs de la presse possede une expertise approfondie en Ressources Humaines avec une experience significative dans le secteur presse. Son profil permet une prise de poste rapide et une creation de valeur immediate.
Ce Direction Paie dans les secteurs de la presse est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners verifie la disponibilite de chaque manager avant de vous le presenter.
Ce manager de transition intervient dans les secteurs presse, des services, de l'agroalimentaire, de l'emballage. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).
Appelez le 01 46 45 44 92 ou ecrivez a contact@snr-partners.com. Un consultant dedie vous recontactera sous 48h pour evaluer l'adequation du profil avec votre besoin.