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Manager de transition #1049 - Directeur des Ressources Humaines, avec une expérience, dans les secteurs de l'industrie et de la lo

Ressources Humaines

Compétences clés

Direction financière
Direction des Ressources Humaines
Conduite du changement
Négociation nouvel accord d’entreprise + NAO
Mise en application de l’accord – Effectif 220 ETP
Implantation d’un SIRH
Préparation d’un plan d’harmonisation sociale et diverses missions RH
Mission d’assessment

Expérience professionnelle

DRH France

Industrie
2022 - 2023 · Reims
Restructuration sociale. Equipe de 211 personnes. Amelioration continue des processus

Chef de projet SIRH

Lo
2020 - 2021 · Lille
Mise en place GPEC. Budget : 55M euros. Deploiement de nouveaux outils et methodes

Responsable Paie

Industrie
2006 - 2021 · Angers
Negociations sociales. Amelioration de 31% de la performance. Mise en place des indicateurs de performance

Co-fondateur

Lo
2009 - 2019 · Dijon
Deploiement SIRH. Perimetre multi-sites (2 sites). Reporting et communication avec la direction

Directeur Administratif et financier

Industrie
2015 - 2018 · Le Havre
Accompagnement PSE. CA supervise : 144M euros. Conduite du changement et transformation

Directeur Financier France

Lo
2017 - 2024 · Rouen
Transformation culturelle. Reduction des couts de 16%. Pilotage de projets de transformation

Directeur Administratif et Financier

Industrie
2019 - 2021 · Grenoble
Harmonisation RH multi-sites. Equipe de 42 personnes. Management des equipes pluridisciplinaires

Formation

Certification Coach and Team

Certification en management

Anglais: Courant

Espagnol: Courant

Pourquoi choisir ce manager de transition ?

Ce DRH de transition apporte une expertise confirmée en ressources humaines. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.

Questions fréquentes

Quelles sont les compétences clés de ce manager de transition Directeur des Ressources Humaines, avec une expérience ?

Ce Directeur des Ressources Humaines possede une expertise approfondie en Ressources Humaines avec une experience significative dans le secteur industrie. Son profil permet une prise de poste rapide et une creation de valeur immediate.

Quelle est sa disponibilité ?

Ce Directeur des Ressources Humaines est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners verifie la disponibilite de chaque manager avant de vous le presenter.

Dans quels secteurs intervient-il ?

Ce manager de transition intervient dans les secteurs industrie et de la lo. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).

Comment contacter ce manager de transition Directeur des Ressources Humaines, avec une expérience ?

Appelez le 01 46 45 44 92 ou ecrivez a contact@snr-partners.com. Un consultant dedie vous recontactera sous 48h pour evaluer l'adequation du profil avec votre besoin.

Profil

Fonction : DRH

Catégorie : Ressources Humaines

Référence : #1941

Disponibilité : Immédiate

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Ressource utile

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