Compétences clés
Expérience professionnelle
Directeur d’établissement (18 mois)
Directeur multisites (2 ans)
Directeur d’une fondation (6 mois)
Directeur de Pôle (1 an)
Directeur d’établissement (15 mois)
Formation
Diplôme de Psychologie
Formation Ethique et Management
Anglais et Allemand: Courant
Maîtrise de World, Excel, Power point, HM, Octime
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce DG de transition apporte une expertise confirmée en direction générale. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Ce manager de transition Directeur D’établissement possède une expertise approfondie en appliquer les objectifs politiques ou économiques des instances décisionnaires, exercer une responsabilité d'encadrement technique et administratif, coordonner les activités, animer et encadrer le personnel, proposer des projets de développement...
Ce manager de transition est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners vérifie la disponibilité de chaque manager avant de vous le présenter.
Ce manager de transition intervient principalement dans le secteur du Médico-Social. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).
Appelez le 01 46 45 44 92 ou ecrivez a contact@snr-partners.com. Un consultant dedie vous recontactera sous 48h pour evaluer l'adequation du profil avec votre besoin.