Compétences clés
Management / Méthode Agile
Gestion des conflits / Missions
Mécanique / Électronique
Amélioration continue / Coaching
International / Multifonctionnel
Formation, coaching et conseil, améliorer l’utilisation des outils et méthodes LEAN
Aider pour améliorer la performance et l’efficacité vers la satisfaction des clients
Démarrage de la fabrication de Pales d’Éoliennes de 107m avec priorité HSE
Parcours professionnel
#1707 - Directeur Industriel
Danone
2020 - 2024 · Nantes
Pilotage des activités management / méthode agile dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Responsable Gestion des conflits / Missions
Michelin
2017 - 2023 · Strasbourg
Pilotage des activités gestion des conflits / missions dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Directeur Systèmes d'Information
Faurecia
2015 - 2019 · Rennes
Pilotage des activités mécanique / électronique dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Fort d'une expérience significative en systèmes d'information, ce professionnel apporte une expertise opérationnelle immédiate. Sa capacité à s'intégrer rapidement dans des environnements complexes et à générer des résultats concrets en fait un atout pour vos projets de transformation.
Questions fréquentes
Quelles sont les compétences clés de ce manager en Systèmes d'Information ?
Ce professionnel dispose d'une expertise approfondie en Management / Méthode Agile, Gestion des conflits / Missions et Mécanique / Électronique. Son parcours en systèmes d'information lui permet d'intervenir rapidement sur des missions complexes avec un impact mesurable dès les premières semaines.
Dans quels contextes ce #1707 - Directeur Industriel peut-il intervenir ?
Ce manager de transition est particulièrement efficace dans les contextes de restructuration, de transformation digitale, de gestion de crise ou de remplacement temporaire. Son expérience en systèmes d'information garantit une prise de poste immédiate et opérationnelle.
Quelle est la disponibilité de ce manager de transition ?
Ce profil est actuellement disponible pour une mission en systèmes d'information. SNR Partners accompagne ses clients dans la sélection et la mise en place rapide de managers de transition qualifiés. Contactez-nous pour vérifier sa disponibilité.
Comment SNR Partners sélectionne ses managers en Systèmes d'Information ?
SNR Partners dispose d'un processus rigoureux de sélection incluant la vérification des références, l'évaluation des compétences techniques et managériales, et la validation de l'adéquation avec les besoins spécifiques de chaque mission. Pour en savoir plus sur le secteur, consultez CIGREF.