Compétences clés
Conduite du changement
Mise en place de plusieurs logiciels tout en assurant la qualité de la paie
Compétences managériales et techniques
Réactivité, adaptabilité
Etablissement de la paie
Contrôler les charges sociales dans leur détail
Préparer et établir les déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN, etc...)
Superviser une équipe de gestionnaires paie (4 personnes)
Parcours professionnel
#2180 - DRH
Engie
2020 - 2024 · Lyon
Pilotage des activités conduite du changement dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Responsable Mise en place de plusieurs logiciels tout en assurant la qualité de la paie
Nexans
2017 - 2023 · Bordeaux
Pilotage des activités mise en place de plusieurs logiciels tout en assurant la qualité de la paie dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Directeur Production
Legrand
2015 - 2019 · Grenoble
Pilotage des activités compétences managériales et techniques dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Fort d'une expérience significative en production, ce professionnel apporte une expertise opérationnelle immédiate. Sa capacité à s'intégrer rapidement dans des environnements complexes et à générer des résultats concrets en fait un atout pour vos projets de transformation.
Questions fréquentes
Quelles sont les compétences clés de ce manager en Production ?
Ce professionnel dispose d'une expertise approfondie en Conduite du changement, Mise en place de plusieurs logiciels tout en assurant la qualité de la paie et Compétences managériales et techniques. Son parcours en production lui permet d'intervenir rapidement sur des missions complexes avec un impact mesurable dès les premières semaines.
Dans quels contextes ce #2180 - DRH peut-il intervenir ?
Ce manager de transition est particulièrement efficace dans les contextes de restructuration, de transformation digitale, de gestion de crise ou de remplacement temporaire. Son expérience en production garantit une prise de poste immédiate et opérationnelle.
Quelle est la disponibilité de ce manager de transition ?
Ce profil est actuellement disponible pour une mission en production. SNR Partners accompagne ses clients dans la sélection et la mise en place rapide de managers de transition qualifiés. Contactez-nous pour vérifier sa disponibilité.
Comment SNR Partners sélectionne ses managers en Production ?
SNR Partners dispose d'un processus rigoureux de sélection incluant la vérification des références, l'évaluation des compétences techniques et managériales, et la validation de l'adéquation avec les besoins spécifiques de chaque mission. Pour en savoir plus sur le secteur, consultez FIM.