Manager de transition #1530

Ci-dessous le profil d'un Manager de Transition Responsable Administratif avec une expérience solide dans le secteur des Transports Routier.

Compétences

  • Management de services par le processus
  • Reporting, accompagnement des fonctionnels au quotidien
  • Optimisation des processus
  • Suivi des indicateurs
  • Continuité de service
  • SIRH – Bilan social - Analyse données RH
  • Construction Budget Frais de Personnel
  • Contrôle de gestion sociale
  • Pay plan, recette et création requête

Expérience professionnelle récente

Manager d’équipe, secteur de l’industrie pétrolière (1 mois)

  • Management service comptabilité fournisseurs

Responsable Administratif, secteur des services (3 ans)

  • Management d’agents et stagiaires
  • Facturation Clients (marchés, sous-traitants)
  • Comptabilité Fournisseurs
  • Suivi des impayés reporting
  • CA, Marges, analyses, ratios, indicateurs
  • Suivi des dépenses chantiers vs Budget

Contrôleur de Gestion Social, secteur des services numériques (2 ans)

  • Management stagiaire
  • Suivi des effectifs (Entrées / Sorties / Mutations)
  • Bilan Social
  • Enquêtes
  • Gestion de la campagne des Bonus
  • Gestion campagne PERCO, CET
  • Audit des Données RH

Responsable service Facturier, secteur des services (1 an)

  • Management des agents
  • Management service
  • Mise en paiement factures fournisseurs

Chargé de rémunération et Contrôleur de Gestion Social, secteur des services (1 an)

  • Gestion social
  • Suivi des effectifs
  • Bilan Social, Enquête de Rémunération
  • Construction Budget Frais de personnel
  • Suivi des Pay plan
  • Gestion des campagnes Bonus, AG, Variables

Contrôleur de Gestion social, secteur de l’industrie chimique (1 an)

  • Recette requêtes BO/SIRH – Bilan social

Contrôleur de Gestion, secteur du transport routier (6 mois)

  • Facturation, suivi réel vs Budget
  • Validation de la Paie

Chargé de reporting RH, secteur des services pour l’environnement (2 ans)

  • Bilan social
  • Fiabilisation requête SIRH
  • Suivi des Effectifs (Entrées / Sorties / Mutations)

Comptable Auxiliaire, secteur du transport routier (8 ans)

  • Comptabilité Clients / Fournisseurs
  • Notes de frais

Formations & Langues

  • Mastère spécialisé informatique décisionnelle (option contrôle de gestion)
  • Diplôme Sup Responsable de Gestion
  • BTS Assistant de Gestion PME PMI
  • Anglais : Courant

Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.

Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.

Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.

A très vite