Compétences clés
Expérience professionnelle
Directeur FAM (18 mois)
Directeur (2 ans)
Directeur Qualité et Méthode : Pôle de Direction des Etablissements (6 mois)
Directeur Institut Médico-Educatif (1 an)
Directeur adjoint de site (1 an)
Formation
Introduction à la formation Responsable Qualité : Etudes Supérieures Professionnalisées des Acteurs et des Cadres de l’Economie Sociale.
Evaluateur Externe Expert des Organisations de l’Economie Sociale : Etudes Supérieures Professionnalisées des Acteurs et des Cadres de l’Economie Sociale.
Participer à l’élaboration d’un plan de prévention des Risques Psychosociaux en entreprise (21heures).
Certificat d’Aptitude aux Fonctions de Directeur d’Etablissement ou de Service d’Intervention Sociale.
Diplôme Supérieur de Travail Social (DSTS) - Maîtrise en sciences de l’Education option développement social.
Développement des acquis en matière de politiques sociales, conception, mise en œuvre et évaluation de projets de l’intervention sociale.
Diplôme d’Etudes Supérieures Spécialisées d'Ethologie et chronobiologie.
Formation spécialisée en biologie à vocation appliquée axée sur les sciences du comportement et des rythmes (rythmes scolaires, accessibilité pour personnes handicapées…).
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce Directeur d'Usine de transition apporte une expertise confirmée en direction d'usine. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Ce manager de transition Directeur Fam possède une expertise approfondie en remplaçant permanent du directeur avec fonctions d’administration et de gestion., diplôme d’Etudes Supérieures Spécialisées d'Ethologie et chronobiologie....
Ce manager de transition est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners vérifie la disponibilité de chaque manager avant de vous le présenter.
Ce manager de transition intervient principalement dans le secteur agroalimentaire. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance dans des environnements varies (PME, ETI, grands groupes).
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