Compétences clés
Management dans des environnements sociaux compliqués
Relations sociales / Dialogue social
Accompagnement des projets RH complexes & coaching opérationnel
Communication
Management hiérarchique et fonctionnel
Négociation d’un accord d’intéressement
Réduction d’activités du site
Réorganisation de la paye en centre de services partagés
Parcours professionnel
#1924 - DRH
Nexans
2011 - 2015 · Marseille
Pilotage des activités management dans des environnements sociaux compliqués dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Responsable Relations sociales / Dialogue social
Legrand
2019 - 2024 · Lyon
Pilotage des activités relations sociales / dialogue social dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Directeur Direction de Projet
TotalEnergies
2020 - 2024 · Bordeaux
Pilotage des activités accompagnement des projets rh complexes & coaching opérationnel dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Fort d'une expérience significative en direction de projet, ce professionnel apporte une expertise opérationnelle immédiate. Sa capacité à s'intégrer rapidement dans des environnements complexes et à générer des résultats concrets en fait un atout pour vos projets de transformation.
Questions fréquentes
Quelles sont les compétences clés de ce manager en Direction de Projet ?
Ce professionnel dispose d'une expertise approfondie en Management dans des environnements sociaux compliqués, Relations sociales / Dialogue social et Accompagnement des projets RH complexes & coaching opérationnel. Son parcours en direction de projet lui permet d'intervenir rapidement sur des missions complexes avec un impact mesurable dès les premières semaines.
Dans quels contextes ce #1924 - DRH peut-il intervenir ?
Ce manager de transition est particulièrement efficace dans les contextes de restructuration, de transformation digitale, de gestion de crise ou de remplacement temporaire. Son expérience en direction de projet garantit une prise de poste immédiate et opérationnelle.
Quelle est la disponibilité de ce manager de transition ?
Ce profil est actuellement disponible pour une mission en direction de projet. SNR Partners accompagne ses clients dans la sélection et la mise en place rapide de managers de transition qualifiés. Contactez-nous pour vérifier sa disponibilité.
Comment SNR Partners sélectionne ses managers en Direction de Projet ?
SNR Partners dispose d'un processus rigoureux de sélection incluant la vérification des références, l'évaluation des compétences techniques et managériales, et la validation de l'adéquation avec les besoins spécifiques de chaque mission. Pour en savoir plus sur le secteur, consultez PMI France.