Compétences clés
Construction de la politique RH
Pilotage des recrutements multi-métiers dans des environnements en forte croissance
Etude et mise en place d’outils de Gestion des temps et des activités
Elaboration et déploiement du plan de formation des collaborateurs
Déploiement des processus d’entretiens annuel et d’évaluation des objectifs
Gestion des Ressources Humaines en garantissant l’homogénéité des pratiques
Création et structuration du service Ressources Humaines
Gestion des Relations Sociales
Parcours professionnel
#2075 - DRH
Groupe Renault
2017 - 2023 · Paris
Pilotage des activités construction de la politique rh dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Responsable Pilotage des recrutements multi-métiers dans des environnements en forte croissance
Bouygues
2015 - 2019 · Nantes
Pilotage des activités pilotage des recrutements multi-métiers dans des environnements en forte croissance dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Directeur Logistique / Distribution
Dassault Systèmes
2016 - 2020 · Strasbourg
Pilotage des activités etude et mise en place d’outils de gestion des temps et des activités dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Fort d'une expérience significative en logistique / distribution, ce professionnel apporte une expertise opérationnelle immédiate. Sa capacité à s'intégrer rapidement dans des environnements complexes et à générer des résultats concrets en fait un atout pour vos projets de transformation.
Questions fréquentes
Quelles sont les compétences clés de ce manager en Logistique / Distribution ?
Ce professionnel dispose d'une expertise approfondie en Construction de la politique RH, Pilotage des recrutements multi-métiers dans des environnements en forte croissance et Etude et mise en place d’outils de Gestion des temps et des activités. Son parcours en logistique / distribution lui permet d'intervenir rapidement sur des missions complexes avec un impact mesurable dès les premières semaines.
Dans quels contextes ce #2075 - DRH peut-il intervenir ?
Ce manager de transition est particulièrement efficace dans les contextes de restructuration, de transformation digitale, de gestion de crise ou de remplacement temporaire. Son expérience en logistique / distribution garantit une prise de poste immédiate et opérationnelle.
Quelle est la disponibilité de ce manager de transition ?
Ce profil est actuellement disponible pour une mission en logistique / distribution. SNR Partners accompagne ses clients dans la sélection et la mise en place rapide de managers de transition qualifiés. Contactez-nous pour vérifier sa disponibilité.
Comment SNR Partners sélectionne ses managers en Logistique / Distribution ?
SNR Partners dispose d'un processus rigoureux de sélection incluant la vérification des références, l'évaluation des compétences techniques et managériales, et la validation de l'adéquation avec les besoins spécifiques de chaque mission. Pour en savoir plus sur le secteur, consultez France Supply Chain.