Compétences clés
Connaissance pointue des textes juridiques
Etablir des contrats
Alerter l'entreprise sur les risques qu'elle court
Sens du relationnel et de la diplomatie
Définir, diffuser et faire appliquer la politique contractuelle de l’entité
Prévenir les litiges, intervenir sur les dossiers précontentieux et contentieux à fort enjeux
Recherches juridiques et rédaction de note en droit des sociétés
Mise en place d'une veille juridique hebdomadaire à destination de la direction juridique
Expérience professionnelle
Directeur juridique (1 an)
Agroalimentaire
Rédaction et négociation de contrats complexes dans l'industrie agroalimentaire dans l'industrie agroalimentaire. Gestion du droit des sociétés et du corporate. 78 collaborateurs
Juriste (14 mois)
Chimie
Structuration de la fonction juridique et compliance sur des sites de production chimique sur des sites de production chimique. Pilotage des assurances et gestion des sinistres. Périmètre de 37 filiales
Risk manager (2 ans)
Machines/outils
Conseil juridique auprès de la direction générale pour un fabricant de machines industrielles pour un fabricant de machines industrielles. Gestion du droit social et des relations collectives. CA groupe de 209 M€
Juriste (5 ans)
Agroalimentaire
Mise en conformité RGPD et protection des données dans le secteur des produits alimentaires dans le secteur des produits alimentaires. Audit de conformité et cartographie des risques juridiques. 21 collaborateurs
CEO - Direction Générale - Chimie (9 mois)
Chimie
Accompagnement juridique des opérations de M et A pour un groupe de chimie spécialités pour un groupe de chimie spécialités. Accompagnement juridique des appels d'offres publics. Périmètre de 27 filiales
DG - Interim management - Production (1 an)
Machines/outils
Management de l'équipe juridique et des cabinets externes dans le secteur des machines-outils dans le secteur des machines-outils. Sécurisation juridique des opérations commerciales. CA groupe de 248 M€
Directeur Général - Mission de transition - Agroalimentaire (18 mois)
Agroalimentaire
Pilotage de la propriété intellectuelle et des brevets pour un groupe agroalimentaire pour un groupe agroalimentaire. Accompagnement des restructurations et réorganisations. 60 collaborateurs
Formation
Maîtrise en Droit des Affaires
Anglais: Courant
Pourquoi choisir ce manager de transition ?
Ce DG de transition apporte une expertise confirmée en direction générale. Fort de missions réussies, il/elle intervient rapidement pour répondre à vos enjeux opérationnels et stratégiques.
Questions fréquentes
Quelles sont les compétences clés de ce manager de transition ?
Ce manager de transition Juriste possède une expertise approfondie en connaissance pointue des textes juridiques, etablir des contrats, alerter l'entreprise sur les risques qu'elle court, sens du relationnel et de la diplomatie, définir, diffuser et faire appliquer la politique contractuelle de l’entité...
Quelle est sa disponibilité ?
Ce manager de transition est disponible sous 48 heures pour une mission de management de transition. SNR Partners vérifie la disponibilité de chaque manager avant de vous le présenter.
Dans quels secteurs intervient-il ?
Ce manager de transition intervient principalement dans le secteur agroalimentaire, chimie, machines/outils. Son experience couvre egalement des contextes de transformation, restructuration et croissance.
Comment contacter ce manager de transition ?
Pour contacter ce manager de transition, appelez SNR Partners au 01 46 45 44 92 ou envoyez un email a contact@snr-partners.com en mentionnant la reference #1035.