Manager de transition #2610

Ci-dessous le profil d’un manager de transition Directeur Commercial avec une solide expérience notamment dans la distribution, le retail, la blanchisserie industrielle :

Compétences

•       Forte d’une expérience managériale et commerciale intense sur un effectif de 5 à 15 personnes au sein de grands groupes industriels internationaux
•       Acquis un sens des responsabilités, une force de conviction qui m’amènent à penser que je peux aujourd’hui relever de nouveaux défis.
•       Comprendre les enjeux stratégiques d’une entreprise pour adapter, optimiser son organisation et ses process.
•       Intégrer facilement et je suis capable de prendre des décisions fortes dans l’intérêt de l’entreprise et des clients.

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE RéCENTE

Market Manager, secteur distribution/retail (5 ans)

•   Directeur Général et mandataire social de la filiale d’un groupe international
•   Structuration et Pilotage du développement de l’entreprise sur le marché
•   Elaboration des budgets annuels et du plan opérationnel avec la mise en place des objectifs de ventes et financiers.
•   Management et suivi des performances des équipes technique, commerciale et administrative.
•   En charge du recrutement et de la gestion du personnel
•   Gestion des grands comptes clients

Directeur commercial, secteur blanchisserie (4 ans)

•   Définition de la politique commerciale à partir de la stratégie d’entreprise.
•   Fixer les objectifs et les axes prioritaires de développement
•   Animer et accompagner l’équipe commerciale
•   Analyser les évolutions du marché et des offres de la concurrence afin d’adapter les offres entreprise
•   Suivre et analyser les performances commerciales
•   Entretenir les relations avec les partenaires stratégiques
•   Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise

Sales manager, secteur blanchisserie (16 ans)

•   Développement et animation d’un réseau de distribution spécialisé
•   Identification et prospection de nouveaux clients pour la vente de solutions et concepts clés en main
•   Développement de nouveaux marchés à l’export.
•   Gestion de projets de ventes à moyen et long terme.
•   Préconisations techniques auprès des réseaux spécialisés (architectes, bureaux d’études)
•   Participation active aux salons nationaux et internationaux.
•   Interface clients / usines

Formations, Langues et outils/SI

•       Maîtrise L.E.A Langues et commerce
•       Certificate of management
•       Baccalauréat ES Economique et social
•       Anglais : courant Allemand : bonnes notions
•       Pack Office, SAP, Navision, Dynamics 365, M3 cloud

Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.

Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.

Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.

A très vite