Manager de transition #2600

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Responsable Commercial avec une solide expérience notamment dans le secteur de la grande distribution.

Compétences

  • Expert de la vente
  • Membre du CODIR
  • Optimisation des stocks

Expérience professionnelle récente

Responsable commercial, secteur de la grande distribution (1 an)

  • Gestion et développement d'un compte d’exploitation
  • Membre du comité de direction
  • Participation à l’élaboration des politiques et aux choix stratégiques 
  • Fait appliquer les obligations collectives au travail
  • Surveillance étroite pour rétablir les risques de vol, de casse et atteindre les objectifs de prévention des pertes
  • Optimisation de l’approvisionnement
  • Gestion des stocks
  • Management de deux chefs de rayon et 15 collaborateurs

Responsable développement, secteur de la distribution (1 an)

  • Mise en œuvre des stratégies commerciales qui ont permis une croissance de la marge nette avant impôts
  • Développement d’un nouvel approvisionnement et d’un re-building des espaces de vente
  • Remise à plat des procédures garantissant le respect des biens, des personnes et des flux financiers, ainsi que des obligations légales, administratives et réglementaires Responsable des flux logistiques et de la gestion RH 
  • Chef de Secteur Service Client et Administratif, secteur de la distribution 
  • Remise à plat des procédures garantissant le respect des biens, des personnes et des flux financiers, ainsi que des obligations légales, administratives et réglementaires Responsable des flux logistiques et de la gestion RH 

Fondateur et PDG, secteur de la distribution (3 ans)

  • Définition de la stratégie (B to B / B to C), marketing, commerciale, e-commerce et logistique
  • Contrôle de gestion, mise en place des gammes produits
  • Conception des produits, 
  • Négociation et planification des approvisionnements
  • Croissance du CA et de la marge net avant Impôts 
  • Management d’équipe

Responsable commercial - Responsable Merchandiseur, secteur de la grande distribution (7 ans)

  • Gestion des services commerciaux, de l’approvisionnement, des implantations et du recrutement
  • Construction et ouverture d’un magasin
  • Direction du service merchandising
  • Pilotage des projets d’implantations des nouvelles collections du magasin et des activités

Responsable Departement – Directeur de Magasin, secteur de la grande distribution (1 an)

  • Direction du magasin et des achats 
  • Participation à l’ouverture de nouveaux magasins et à leurs implantations
  • Augmentation des ventes de 80% 

Formations et langues

  • Diplôme en commerce international
  • Anglais professionnel

Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.

Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.

Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.

A très vite