Manager de transition #2723
Ci-dessous le profil d'un Manager de Transition Responsable Marketing avec une solide expérience dans le secteur des Assurances.
Compétences
- Définition et mise en œuvre de la stratégie développement commercial
- Définition et mise en place de la stratégie mix marketing
- Gestion de la relation client et du suivi clientèle
- Communication, négociation et prise de décision
- Gestion de projet et planification
- Gestion de partenariats
Expérience professionnelle récente
Responsable projets stratégiques, secteur de l’immobilier (3 ans)
- Conception, mise en œuvre et pilotage des projets stratégiques et développement
- Optimisation du tunnel de conversion, du cycle de vente et des parcours clients
- Stratégie de contenus : vidéos, FAQ, blog, testimony clients, webinars
- Strategic planning Growth & business development
- Sales operations & enablement
- Customer success
Responsable développement marketing, secteur des mutuelles (4 ans)
- En charge du développement marketing du marché des collectivités territoriales
- Suivi de l’avancement des projets et formation des équipes de développement
- Identification des actions clients multi-canal et définition des parcours clients
- Cadrage général d’offre et caractéristiques produits, services et contenus
- Gestion de la stratégie de promotion et de distribution
- Campagnes marketing de conquête et de fidélisation
Responsable marketing, secteur des assurances (3 ans)
- Conception et mise en place d’un programme de Lead Generation BtoC Multicanal
- Modélisation du plan de développement commercial et marketing de l'activité
- Analyse des opportunités du marché et caractérisation du marché adressable
- Définition du plan d’actions et déclinaison en grands chantiers opérationnels
- Analyse de l’expérience client et diagnostic des points de contacts
- Audit et refonte des process back-office de la relation client
- Proposition et partage de la cible digitale (parcours client)
- Digitalisation de la relation client
Responsable marketing, secteur des banques, mutuelles (1 an)
- Projet Bouclier pour protéger les clients à forte valeur des revalorisations tarifaires
- Diagnostic des centres de relation client
- Migration du Système d’Information (SI)
- Accompagnement au changement
- Projet Vente à Distance
Responsable marketing direct, secteur des services IT (5 ans)
- Conception, mise en place et pilotage de programmes de Lead Generation
Formations, langues et outils SI
- Mastère Management des Ressources Humaines
- DESS Sciences Humaines
- Anglais : opérationnel
- Outils SI : Pack Office, CRM (Hubspot, Selligent,…)
Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.
Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.
Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.
A très vite