Manager de transition #2656
Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur Commercial avec une solide expérience dans le secteur de la Distribution
Compétences
- Définir une stratégie de l’offre produits
- Profonde connaissance des marchés internationaux
Expérience professionnelle récente
Directeur Commercial, secteur de l'industrie textile (5 ans)
- Établir un canal online innovant pour faciliter le business de la mode
- Organisation générale des équipes, des procédés et lancement
- Développement du portefeuille de marques, de l’engagement retail online et des partenariats
Directeur du Développement, secteur de la distribution (7 ans)
- Etude des nouveaux marchés, management et direction merchandising
Directeur BU Accessoires & Licences, secteur de la distribution (2 ans)
- Direction des collections Accessoires, du sourcing et des achats
- Développement du business monde
- Pilotage de l’organisation de la nouvelle business unit
- Direction merchandising et achats
Directeur de l’Offre produit, secteur de la distribution (1 an)
- Restructuration du service commercial
- Direction Collection & Retail Merchandising
- Management commercial des réseaux export
Responsable des Marchés Export, secteur de la distribution (8 ans)
- Conduite du développement commercial des filiales et des partenaires distributeurs, animation du réseau
- Détermination des budgets, structure des assortiments, validation des achats, merchandising visuel des produits, suivi de la performance
Formation, langue & Outils SI
- Diplômé d’école de commerce
- Anglais : Courant
- Microsoft Office Indesign, Photoshop Autocad, Sketchup
Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.
Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.
Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.
A très vite