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#1910  - DRH
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#1910 - DRH

Achats France Disponible
Orientée business, pragmatique, écoute et leadershipProximité et convivialitéAccompagnement vers la réussite des projets RH avec un esprit de business partner.Accompagner les projets d’évolution/transformation de l’enseigne et leurs impacts RHInternalisation de la paye en France et à l’étranger suite à la restructuration du GroupeOptimisation du parc magasins

Compétences clés

Orientée business, pragmatique, écoute et leadership
Proximité et convivialité
Accompagnement vers la réussite des projets RH avec un esprit de business partner.
Accompagner les projets d’évolution/transformation de l’enseigne et leurs impacts RH
Internalisation de la paye en France et à l’étranger suite à la restructuration du Groupe
Optimisation du parc magasins
Ouverture du site e-commerce impliquant une nouvelle organisation du travail
Définir et mettre en œuvre la politique de recrutement, de formation et développement RH

Parcours professionnel

#1910 - DRH

Solvay
2011 - 2015 · Rennes
Pilotage des activités orientée business, pragmatique, écoute et leadership dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.

Responsable Proximité et convivialité

Valeo
2019 - 2024 · Toulouse
Pilotage des activités proximité et convivialité dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.

Directeur Achats

Alstom
2020 - 2024 · Lille
Pilotage des activités accompagnement vers la réussite des projets rh avec un esprit de business partner. dans un contexte de transformation. Management d'équipes pluridisciplinaires, optimisation des processus et conduite du changement.

Pourquoi choisir ce manager de transition ?

Fort d'une expérience significative en achats, ce professionnel apporte une expertise opérationnelle immédiate. Sa capacité à s'intégrer rapidement dans des environnements complexes et à générer des résultats concrets en fait un atout pour vos projets de transformation.

Questions fréquentes

Quelles sont les compétences clés de ce manager en Achats ?
Ce professionnel dispose d'une expertise approfondie en Orientée business, pragmatique, écoute et leadership, Proximité et convivialité et Accompagnement vers la réussite des projets RH avec un esprit de business partner.. Son parcours en achats lui permet d'intervenir rapidement sur des missions complexes avec un impact mesurable dès les premières semaines.
Dans quels contextes ce #1910 - DRH peut-il intervenir ?
Ce manager de transition est particulièrement efficace dans les contextes de restructuration, de transformation digitale, de gestion de crise ou de remplacement temporaire. Son expérience en achats garantit une prise de poste immédiate et opérationnelle.
Quelle est la disponibilité de ce manager de transition ?
Ce profil est actuellement disponible pour une mission en achats. SNR Partners accompagne ses clients dans la sélection et la mise en place rapide de managers de transition qualifiés. Contactez-nous pour vérifier sa disponibilité.
Comment SNR Partners sélectionne ses managers en Achats ?
SNR Partners dispose d'un processus rigoureux de sélection incluant la vérification des références, l'évaluation des compétences techniques et managériales, et la validation de l'adéquation avec les besoins spécifiques de chaque mission. Pour en savoir plus sur le secteur, consultez CDAF.

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