Manager de transition #1823

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Responsable HSE, avec une solide expérience notamment dans le secteur de l’industrie navale.

Compétences

  • Management HSE  
  • Analyse des risques  
  • Documentation technique et réglementaire - norme qualité ISO 9001  
  • Audit et organisation du comité sécurité  
  • Formation et conseil  
  • Environnement et matières dangereuses  
  • Gestion de situation de crise  
  • Sûreté de sites sensibles 

Expérience Professionnelle Récente

Responsable HSE, secteur des énergies renouvelables (2 ans)

  • Superviser les arrêts techniques des usines de production électrique
  • Appliquer les consignes du client en application du décret : accueil sécurité, plan de prévention et inspection commune préalable, causeries sécurité, plan d’action sécurité, permis de travail, équipements de protection Individuels, plans de levage, échafaudages
  • Améliorer le niveau de sécurité et les procédures lors des chantiers : inspections de site, mesures correctives suite à non-conformités, travaux en hauteur, levages lourds et volumineux, points chauds, gestion des coactivités, conditions météorologiques difficiles
  • Être un interlocuteur auprès du client et de la direction de projet : rapport hebdomadaire et mensuel, gestion de mouvement social avec grève
  • Organiser l’audit interne de sécurité sur 4 sites de travail

Rédacteur/coordinateur technique, secteur de l’industrie navale (2 ans)

  • 2 projets de livraison de navire
  • Rédiger et coordonner des dossiers techniques : matières dangereuses, équipement de levage et de sécurité et système incendie, certifications.

Responsable HSE et sûreté, secteur de l’industrie (1 an)

  • Construction d’une usine
  • Développer et mettre en œuvre le système de management HSE : accueil sécurité/sûreté, plan de prévention, Job Safety Analysis, Permit To Work, contrôle des certifications des équipements et des opérateurs, Tool Box Talk, accès personnel et véhicules : badges et autorisations, protocole de déchargement
  • Gérer la sécurité au quotidien en particulier les coactivités et les non-conformités
  • Traiter les déchets industriels avec gestion de contrats
  • Chargé de la sûreté du site: recrutement, gardiennage, filtrage, contrôle qualité

Superviseur HSE, secteur de l’industrie navale (3 ans)

  • Préparer les arrêts techniques de navires : documentation réglementaire, plans de prévention, autorisation ou arrêt de dégazage en zone ATEX, protocole pour entreprise utilisatrice
  • Vérifier la conformité des chantiers clos et indépendants: accès pompiers et secours, évacuation et points de rassemblement, traitement des déchets industriels, mise en place de la signalisation
  • Prendre les mesures préventives en cas de risque : coactivités grues, circulation routière et déviation, dégagement de parking en coopération avec les forces de l’ordre, Contrôle Non Destructif (CND) par gammagraphie
  • Encadrer l’équipe d’astreinte de 15 personnes sur site

Responsable HSE, secteur de l’industrie navale (2 ans)

  • Chargé de la documentation réglementaire : document unique, plans de prévention, permis de travail, registre des appareils de levage
  • Responsable de la sécurité des travaux lors de 2 arrêts techniques : 2 mois et 4 mois
  • Gestion des EPI : budget prévisionnel, commande, stockage et délivrance au personnel
  • Organiser l’inspection commune de prévention et l’exercice d’évacuation générale pour les entreprises sous-traitantes et les organismes étatiques
  • Organiser les formations, les exercices d'entraînement et le comité sécurité
  • Diriger l’équipe sûreté et sécurité incendie
  • Analyse d’accident, arbres des causes, statistiques et comptes rendus

Responsable de formation HSE et technique, secteur de l’industrie navale (5 ans)

  • Organiser et encadrer des stages de formation technique et en sécurité : prévention incendie, risques et travaux électriques et mécaniques
  • Encadrer une équipe de 3 personnes 

Formations, langues et outils SI

  • Diplôme de maîtrise HSE
  • Certification professionnelle HSE niveau III
  • Certifications et habilitations : levage lourd, espace confiné, risque électrique H0B0, amiante, vérification périodique des équipements de travail
  • Anglais et espagnol professionnels
  • Pack Office

Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.

Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.

Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.

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