Manager de transition #1828
Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Responsable QHSE, avec une solide expérience notamment dans le secteur de l’industrie pharmaceutique et le secteur de la chimie.
Compétences
- Définir la politique QHSE
- Assurer la satisfaction client via des produits et un service de qualité
- Préserver santé, sécurité des collaborateurs, en limitant la pénibilité des situations de travail
- Réduire les impacts environnementaux dans le respect de la réglementation
- Système de management ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001
Expérience professionnelle récente
Chef de service QHSE, Secteur de la chimie (8 ans)
- Management des contraintes eaux, air, sol.
- Interlocutrice privilégiée des différentes administrations : DREAL, Préfecture / sous-préfecture, Inspection du travail, Médecine du travail ; des clients, du groupe partie QHSE.
- Mise en place et déploiement d’une culture en santé et sécurité au travail.
- Management de l’hygiène.
- Responsable des différents systèmes de management ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 et ISO 50001.
- Management d’équipe
Responsable HSE, Secteur pharmaceutique (9 ans)
- Accompagnement du changement de culture lors du rachat.
- Mise en place culture sécurité et hygiène du travail selon les standards Merck.
- Pilotage de projets : implantation d’une nouvelle centrale incendie et système de détection.
- Implantation d’une nouvelle unité de production et distribution d’eau purifiée
Responsable Assurance Qualité Équipements, Secteur pharmaceutique (5 ans)
- Intervention sur les différents projets mettant en œuvre des équipements/ instruments afin de les qualifier selon les spécifications définis dans le cahier des charges.
- Validation des procédés de fabrication afin d’assurer une reproductibilité des lots de fabrication.
- Validation des nettoyages des différents équipements afin d’assurer une non-contamination entre des lots différents fabriqués dans un même équipement
Responsable Qualité Systèmes, Secteur de la chimie (3 ans)
Formation
- Master
Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.
Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.
Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.
A très vite