Manager de transition #2352

Ci-dessous le profil d’un Manager de Transition Directeur Logistique avec une solide expérience dans les secteurs de l’industrie Verrière, des Services

Compétences

  • Management transversal de projets clients pluridisciplinaires
  • Identification et gestion des compétences
  • Évaluation des collaborateurs et mise en place d’une stratégie de formation et amélioration de compétences
  • Pilotage de la logisitique
  • Pilotage d’entrepôts
  • Élaboration et pilotage de plans à 3 ans, de budget annuels et de budgets d’investissement
  • Élaboration et validation des cahiers des charges fournisseurs
  • Validation des appels d’offre, choix des prestataires, négociation des contrats et mesure de la performance
  • Négociation et gestion des contrats fournisseurs, sous-traitants, et prestataires externes
  • Etude, conception, réalisation, mise en service d’installations
  • Lancement des études préliminaires et analyses de besoins
  • Élaboration et gestion des plannings
  • Construction et gestion des budgets
  • Gestion des ressources internes et externes
  • Mise en place des plans d’améliorations

Expérience professionnelle

Directeur logistique, secteur industrie verrière (15 ans)

  • Gestion de la logistique et la production sur le site
  • Gestion des achats de transports
  • Prévisions de ventes court et moyen terme
  • Gestion et suivi des commandes d'approvisionnement, gestion des stocks produits finis
  • Gestion budgétaire du périmètre
  • Gestion administration des ventes grandes exportation
  • Optimisation des stocks produits finis et du taux de disponibilité

Responsable logistique, secteur services (2 ans)

  • Pilotage du taux de service de l'activité et de la Supply Chain
  • Pilotage plan de transport

Formations et Langue

  • Maîtrise de Sciences Economiques
  • Anglais: Courant

Si ce profil vous intéresse, ou vous souhaitez un accompagnement pour trouver le bon manager de transition, prenez contact avec nous. Notre disposons d’algorithmes que nous pourrons mettre à votre service pour identifier les managers de transition les plus pertinents en fonction de votre besoin. Notre expérience dans le management de transition est longue, et notre vivier a bien grandi depuis nos débuts dans le management de transition. Alors, n’hésitez pas à nous appeler, ou nous envoyer un mail.

Convaincus que chaque projet est unique, nous appliquons une méthode sur-mesure pour sélectionner et mobiliser, parmi notre vivier de plus de 8000 managers de transition, les meilleurs profils en fonction de vos enjeux.

Créé en 2009, notre cabinet de management de transition est un acteur reconnu du métier et intervient en France comme à l’international auprès d’entreprises confrontées à un besoin de compétences opérationnelles et managériales de haut-niveau pour une durée limitée afin d'assurer un management relais, de mener à bien un projet complexe ou réussir une transformation.

A très vite